清正廉潔是共產(chǎn)黨人的立身之本，必須在人民群眾的期盼中明確方向、不懈努力，在解決基層問題的過程中嚴明紀律、轉(zhuǎn)變作風。近年來，豐田鄉(xiāng)黨委從嚴抓實干部教育管理，通過建章立制、警示教育、日常監(jiān)管等措施，進一步激發(fā)干部實干爭先的精氣神，形成勇于擔當、大抓落實、唯實唯先、善作善成的工作新格局，以清廉之風護航基層干部隊伍建設(shè)。

完善考核機制，劃定紀律規(guī)矩“紅線”。豐田鄉(xiāng)堅持嚴管和厚愛相結(jié)合，以公務(wù)員平時考核為抓手，堅持抓早抓小，從嚴約束干部為政清廉。嚴格落實“凡提四必”程序，建好用好廉政檔案，把嚴黨風廉政意見回復關(guān)，防止“帶病提拔”、“帶病上崗”。

強化警示教育，敲響廉潔自律“警鐘”。堅持“警示一批，教育一片”原則，常態(tài)化組織觀看警示教育片、學習典型案例通報，通過反面典型案例敲響作風警鐘，引導全體干部職工以案為鑒、以案促改，真正把廉政教育抓在經(jīng)常，融入日常。

落實日常監(jiān)督，筑牢拒腐防變“堤壩”。深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神和省委、市委“約法三章”，嚴防變樣享樂主義、奢靡之風。堅持有腐必懲、有案必查，對群眾關(guān)切、反映強烈的線索嚴查嚴辦。通過織密“清廉豐田”監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，為基層干部隊伍作風建設(shè)注入“廉動力”。